北重阿尔斯通-北重阿尔斯通待遇怎么样

六千左右

没见过北重阿尔斯通DYK44N41B型汽轮机。汽轮机轴向推力方向的判定单缸可以根据汽轮机蒸汽流向来判定，多缸汽轮机根据高压缸蒸汽流向来判定。

简介：北重阿尔斯通（北京）电气装备成立于年12月20日，主要经营范围为制造、调试600MW或以上超临界机组、600MW或以上空冷大型机组和其他大型热电机组等。

法定代表人：胡景淼

注册资本：万人民币

联系方式：

官网地址：

地址：北京市石景山区吴家村

阿尔斯通中国投资是在北京市注册成立的有限责任公司外国法人独资，注册地址位于北京市朝阳区三里屯西六街六号乾坤大厦五层。

阿尔斯通中国投资的统一社会信用代码注册号是J，企业法人胡景淼，目前企业处于开业状态。

阿尔斯通中国投资的经营范围是：（一）在国家允许外商投资的领域依法进行投资；（二）受其所投资企业的书面委托（经董事会一致通过），向其所投资企业提供下列服务：1、协助或代理其所投资的企业从国内外采购该企业自用的机器设备、办公设备和生产所需的原材料、元器件、零部件和在国内外销售其所投资企业生产的产品，并提供售后服务；2、在外汇管理部门的同意和监督下，在其所投资企业之间平衡外汇；3、为其所投资企业提供产品生产、销售和市场开发过程中的技术支持、员工培训、企业内部人事管理等服务；4、协助其所投资企业寻求贷款及提供担保；（三）在中国境内设立科研开发中心或部门，从事新产品及高新技术的研究开发，转让其研究开发成果，并提供相应的技术服务；（四）为其投资者提供咨询服务，为其关联公司提供与其投资有关的市场信息、投资政策等咨询服务；（五）承接其母公司和关联公司的服务外包业务；（六）受所投资企业的书面委托（经董事会一致通过），开展下列业务：1、在国内外市场以经销的方式销售其所投资企业生产的产品；2、为其所投资企业提供仓储等综合服务；（七）以代理、经销或设立出口采购机构（包括内部机构）的方式出口境内商品，并可按有关规定办理出口退税；（八）购买所投资企业生产的产品进行系统集成后在国内外销售，如所投资企业生产的产品不能完全满足系统集成需要，允许其在国内外采购系统集成配套产品；（九）为其所投资企业的产品的国内经销商、代理商以及与投资性公司、其母公司签有技术转让协议的国内公司、企业提供相关的技术培训；（十）在其所投资企业投产前或其所投资企业新产品投产前，为进行产品市场开发，允许投资性公司从其母公司进口与其所投资企业生产产品相关的母公司产品在国内试销；（十一）为其所投资企业提供机器和办公设备的经营性租赁服务或依法设立经营性租赁公司；（十二）为其进口的产品提供售后服务；（十三）参与有对外承包工程经营权的中国企业的境外工程承包；（十四）在国内销售（不含零售）投资性公司进口的母公司产品；（十五）承接境外公司的服务外包业务；（十六）从事货物进出口或技术进出口业务，出口产品可按有关规定办理出口退税；可通过佣金代理（拍卖除外），批发方式在国内销售其进口及在国内采购的商品；（十七）在其所投资企业投产前或其所投资企业新产品投产前，为进行产品市场开发，可进口相关产品在国内试销；并可委托境内其它企业生产加工其产品或其母公司产品并在国内销售。

（依法须经批准的项目，经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动。）。在北京市，相近经营范围的公司总注册资本为万元，主要资本集中在万以上规模的企业中，共116家。本省范围内，当前企业的注册资本属于良好。

阿尔斯通中国投资对外投资5家公司，具有0处分支机构。

通过百度企业信用查看阿尔斯通中国投资更多信息和资讯。

还是别去了，多一点点

确实不错，我了解的工艺工程师不一定要出差的，负责水电的，待遇超级好，，五险一金，双休，年终奖，福利很好的，工作环境就是白领那样呗

现在有总监助理一人、副经理两人、工程师四人、主管多人、技术员不计其数

你说的不对哦总助副工没一个是从一线爬上来的他们要么就是从其他公司转过来的要么就是直接上手的只是恰巧都是电校的而已

LZ我可以理解你同学的想法不过希望有些话我们作为刚毕业的年轻人能够听听

先说说这家公司的缺点诚如你所说的该公司确实有很多不足包括工资性收入不高制度貌似健全其实漏洞百出公司内部没有良好的工作理念经常有很多问题推来推去没及时处理等等作为一个车辆生产厂家它的人才前景不大不过在客户眼中就未必了

所以当你说垃圾的时候，我未感到意外

但是请考虑一下我们是否真的有足够的资本及能力我可以替你回答暂时没有作为一个刚毕业的到了工作岗位才发现其实自己简直就是一个废物我不排除很多MS工程师的人也有无能之辈存在但这并不是自己柔弱的避风港

我们不能太小看自己也不能太自以为事作为我的想法来看其实就是一个跳板一个北伐跳板我们大可以在其中学习经验特别是待人处事如何规避自身弱点如何不被人算招这些方面此公司足以为我们所利用就因为它的MS正规MS大厂

另外纠正一个很多毕业青年所共有的特点觉得自己进的厂都不好以后能找到更好的厂这是不可取的其实等你再找一些其他公司之后你会发现所有的公司都差不多特别是领导能力和制度合理性方面几乎是大厂的通病所以不要太在意我们刚毕业的学习的就是经验而不是那点可怜的工资

PS关于实习期没基本工资问题我也才刚刚知道这确实很不合理但我想你刚进来的时候就应该被通知了所以这应该看淡点

年轻人经验工资能自己有足够的知识了，不怕没公司要作为一个想长期待的铁饭碗它并不合适但作为一个跳板它非常合身

愚见