生活助理-明星生活助理

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那些报纸上的什么这个姐那个姐找什么生活助理和什么私人助理都是假的去的话可能就先让你交上五六百元的押金什么的反正以前听说被查处过但还是禁止不了有些报纸根本也不负什么社会责任光想着赚钱所以不要相信这个玩意儿

天娱公司的明星助理都是由天娱公司统一招聘面试经过选拔挑出的首先他们必须得有超高的隐私保护意识和能力对明星的生活也要有详细的了解好的记忆力、生活护理能力等是基本条件面对突发事件一定要够聪明反应快

 首先要有人招，心理素质要好，你可以考个经纪人证    ，现在有个专业叫文化产业管理，好像跟这个有点关系吧下面的你自己看看   一般意义上来说，助理分为三个类型：普通型、企宣兼经纪型、保姆型。 

1．普通型：标准意义上的助理，通常就是负责陪同某位艺人制定并完成其每天的行程安排，具体方面比如订机票，联系媒体、主办方，贴身照顾等。 

2．企宣兼经纪型：很多艺人的助理同时还负责他们的宣传工作，有的甚至就是他们的经纪人，一般这种情况多发生在规模较小的公司，人手不够用，所以就要一人身兼数职，不过这样也是非常不错的锻炼机会。 

3．保姆型：基本上经常在剧组驻扎的演员都会有一个这样的助理，其实说白了就是他们的生活保姆，照顾他们在剧组的衣食住行。 

助理的来源和标准 

由于艺人和助理天天密不可分，而且娱乐圈也有着和别的行业不同的特殊性，所以不可能谁都能当助理。那么，艺人或者公司选择助理的标准是什么呢？我们看看经纪人们怎么说——— 

楠岚 中乾龙德经纪人 楠岚所在的公司有艺人瞿颖和陆毅等，她表示公司所选择的助理都是通过公开招聘来的。在选择的时候，他们会以细心作为最重要的标准。另外，作为一名助理，应该要很好地了解艺人的生活习惯和需要，确保艺人在行程和演出中能够心无杂念地顺利完成工作。 

据楠岚介绍，很多助理在做这个工作前都有相关的工作经验，比如有的是歌迷会的专门负责人，经常和演艺公司打交道，有的之前是公司里的企宣人员，还有的之前是娱乐记者，后来又去专门给艺人做起了助理。陆毅在上海的一个歌迷一直非常喜欢他，每次陆毅去上海她都会去接机送机，慢慢地就和陆毅熟悉了。一次陆毅到上海拍戏，她主动要求去给陆毅做助理，但却迟迟没有出现，后来过了很久，才发现这位歌迷腿受伤了，还一瘸一拐地来到了现场，这件事给陆毅和楠岚都留下了很深的印象。 

李薇 李湘经纪人 李薇告诉记者，艺人选择助理，百分之九十都会通过朋友介绍，因为这样才比较可靠。另外他们都很愿意找一些既有工作经验，年纪又比较轻的人来担任这个工作。另外，李薇认为助理最重要的品质就是要细心。 

梁阅 满江经纪人 除了刚才几位谈到的标准，梁阅还多提了几点，那就是头脑冷静、做事稳妥，同时还要有热情和活力。 

助理的发展方向 

一般我们在外面看到的助理，大多都是在艺人参加某个活动或者是在艺人拍戏的片场。他们中有的配合着衣着光鲜靓丽的明星，自己也打扮得既不抢风头又很体面，这种是比较上档次的助理。就连很多活动方也要敬他们三分。但在片场，我们看到拿着明星的大包小包的助理则是每个月只能得到微薄收入的低档次助理。 

但不管是高档次助理还是低档次助理，他们的发展会是怎么样的呢？ 

1．发展火爆型 

陆国强 冯小刚经纪人，曾担任冯小刚司机、助理 如今我们所知道的陆国强有自己的影视、经纪公司，还掌管着大导演冯小刚的广告片约，差不多是冯小刚的半个经纪人，冯小刚都非常敬重他。但是如果看看陆国强的出道经历，我们就会发现，陆国强并没有什么特别光辉显赫的出身，最初他只是冯小刚的司机和助理，但是聪明的他经过多年的奋斗和打拼，如今已经成了娱乐圈响当当的人物。 

金炎 天中文化负责人，曾担任刘德华助理 估计提起如今的天中文化没有谁不知道，张含韵、孙悦等都是这个公司的当红艺人，当年刘德华、苏有朋、零点乐队、林依轮等全部归属于天中文化。而天中文化的负责人就是曾任刘德华助理的金炎。天津体校毕业的金炎被恩师管伟华带入行以后，就做了刘德华的助理，虽然现在他已经是赫赫有名的天中文化的负责人了，可是每次刘德华到北京，他们还是少不了老朋友的见面。 

蔡心 星泽国际文化经纪公司总裁，曾担任王姬、王刚助理 被王姬至今还称为“小菜心儿”的蔡心目前已经是经纪人行当里有名的人物了，凭着灵活的头脑和自身热爱学习以及超常的语言天赋，她手下目前有元彪、李子雄、吴大维、王思懿等多个港台艺人，而她以前当助理的时候，就注意积累每一个细节，才成就了今天老总的地位。 

王金花 原华谊兄弟艺人公司老总，曾担任陈道明助理 不少资深的制作人还会常常在吃饭聊天时聊起王金花，这位旗下艺人数量最庞大的艺人公司老总却曾经被陈道明数落。王金花曾是陈道明的助理，陈道明脾气不好，制作人经常看见陈道明数落王金花的情景，但是不吃苦中苦难为人上人，抱着要做全中国最大经纪公司的梦想，王金花“忍辱负重”，目前已经成为中国最成功的经纪人之一。

《一江春水向东流》电视剧中80％的大牌都是该公司的签约演员，带红了范冰冰、李冰冰、佟大为等演员，这些已经足以显示王金花在经纪人行业的垄断地位。前不久她从华谊兄弟公司的跳槽也引来业界极大震动。 。

2．中规中矩型 

现在内地歌坛的老大哥孙楠的助理是跟随了他多年的贾鹏，提起孙楠，圈里人就能想起贾鹏。应该说，贾鹏是这个圈子里好助理的典范，敬业、细心，永远站在孙楠背后。虽然他有一个和他相知相爱的女朋友，但是他们的生活中，出现得最多的一个词语还是孙楠。 

3．改行型 

做出成绩来的助理当然是什么都方便，做什么都好，但是更多的是那些默默无闻的小助理，跟随在片场，受苦受累，他们中很多人没有受过什么高等教育，也就是想赚点儿钱，养家 口，所以干一段时间，也就不做了。

生活助理：很简单就是像保姆一样，主要是安排饮食、起居、形体、等方面

工作助理：主要是一些演出安排、艺人宣传推广活动、通告活动等方面的安排

艺人助理有着不同的工作，有只是工作上的助理，还有生活上的助理

一般意义上来说，助理分为三个类型：普通型、企宣兼经纪型、保姆型。

1．普通型：标准意义上的助理，通常就是负责陪同某位艺人制定并完成其每天的行程安排，具体方面如订机票，联系媒体、主办方，贴身照顾等。

2．企宣兼经纪型：很多艺人的助理同时还负责他们的宣传工作，有的甚至就是他们的经纪人，一般这种情况多发生在规模较小的公司，人手不够用，所以就要一人身兼数职，不过这样也是非常不错的锻炼机会。

3．保姆型：基本上经常在剧组驻扎的演员都会有一个这样的助理，其实说白了就是他们的生活保姆，照顾他们在剧组的衣食住行。

像那种贴身助理是比较累的工作，几乎就是艺人的贴身保姆，端茶倒水

而且作为一名助理，应该要很好地了解艺人的生活习惯和需要，确保艺人在行程和演出中能够心无杂念地顺利完成工作。还要头脑冷静、做事稳妥，同时还要有热情和活力。

一般我们在外面看到的助理，大多都是在艺人参加某个活动或者是在艺人拍戏的片场。他们中有的配合着衣着光鲜靓丽的明星，自己也打扮得既不抢风头又很体面，这种是比较上档次的助理。就连很多活动方也要敬他们三分。但在片场，我们看到拿着明星的大包小包的助理则是每个月只能得到微薄收入的低档次助理。

艺人助理工作职责：

1、与其他部门配合艺人的宣传及演艺活动的跟进；

2、掌握演艺部短期内演艺计划、宣传计划及公司艺人短期的外出动态；

3、掌握艺人推广部安排艺人的采访时间、地点，让艺人准确掌握采访的各项内容；

4、做到尊重艺人，在工作中发生矛盾应首先以公司及艺人的利益出发，整体平衡及缓冲

矛盾；随时向主管及公司领导汇报艺人演出情况；

5、在接受采访或其它场合中，有对艺人造成不利的问题或无理要求的，艺人助理要及时发现并友善解决；

6、演出前确认音箱效果（提前试听），保管好艺人演出所用伴奏带，演出结束后及时回收；

7、负责艺人出差前期的准备工作，如准备资料，确认往返机票，行程安排周全，确认吃、住、行无误；

8、注意个人及公司整体形象，外地演出期间如出现意外事件及时向主管及公司领导汇报，不得擅自做主处理事件，不得作出有损公司名誉和利益的事；

9、外地演出随时跟随艺人确保艺人的人身安全，并保管好艺人演出所需物品。

10、艺人做节目（广州地区）除特殊情况出车，其他情况艺人自主安排。

11、艺人做节目、演出、媒体采访等，艺人助理督促艺人化好妆，选好服装，时刻保持艺人良好形象。

12、艺人推广部安排艺人专访、通告等，艺人助理跟进，如因特殊情况没能完成专访、通告等，第一时间通知艺人推广部相关宣传人员告知相关情况，便于公司临时灵活处理宣传任务。否则视情况，发现一次扣罚10元人民币作为警告。

13、艺人助理应及时提醒艺人业余锻炼、形体、舞蹈、练声、识普、学其它特长事宜，确保艺人整体发展需求一切事项。

14、艺人助理应及时提醒艺人自我心理素质的提高，让艺人准备好一切对外的事非有超强的应对能力，不影响艺人其正常工作。

15、艺人助理随艺人出席活动、演出、通告时，随时准备好相机或摄像机，为艺人一切行程做好拍照或录像工作，第一时间反馈到公司艺人推广部。

16、艺人助理随同艺人出席活动、演出、通告时，切记要做到出现任何问题，即时反馈到艺人推广部，确保活动、演出、通告无任何纰漏。

17、艺人助理需配合艺人推广部针对艺人推广的一切工作，艺人助理负责维护艺人博客随时更新，即时将艺人行程在博客上公布，并且将每一个行程过程中出现的一些好玩的事情，有纪念性事情等等整理帮助艺人打理好艺人博客。

总的来说，要成为一个好的艺人助理，必须具备的条件有：

1、良好的沟通与交际能力，也就是口才要好、善于处理人际关系，这是最基本的。

2、自身心理素质好，应变能力强，在处理突发危机事件时，应头脑冷静、沉着应对，帮艺人妥善处理。

3、观察力要强，体贴、细心，要知道艺人需要什么，及时帮艺人处理他想要办的事情，平时做事要细心，多关心艺人，替艺人未来的发展出谋规划。

4、自身形象。自身形象不能太差，不然艺人怎么带你出去见人。但是，也不能太出众，要是风头盖过了艺人，那就不太好了，这个你自己把握一下。

5、多积累这方面的经验，丰富自己的专业知识，有一定的英语水平。