饭店服务员培训-怎么培训餐饮服务员
2020-01-25 04:01作者:堆糖网 342人阅读
简介一、饭店服务员培训 大致可以分为:1;餐饮服务技能·餐巾折花和毛巾递送:一、餐巾折花 1餐巾折花的作用 1使整个宴会环境得到美化。 2能突出宴会主题,体现餐厅的位序安排。 3能
一、饭店服务员培训
大致可以分为:1;餐饮服务技能·餐巾折花和毛巾递送:一、餐巾折花 1餐巾折花的作用 1使整个宴会环境得到美化。 2能突出宴会主题,体现餐厅的位序安排。 3能起到卫生保洁的作用。 2餐巾折花的基本要求及摆放 1基本要求 ①操作前要洗手消毒,在干净卫生的托盘或餐盘中操作。 ②操作时不允许用嘴叼、口咬。 ③放花入杯时,要注意卫生,手指不允许接触杯口,杯身不允许留下指纹。 ④折叠尽量简便,减少反复折叠次数。 ⑤餐巾花造型要与气氛和谐,尽量多用盘花。 2餐巾折花的摆放①插入杯中的注意事项 a餐巾花要恰当掌握深义。 b插时要保持花型的完整。 c杯内部分也应线条清楚。 d插花时要慢慢顺势插入,不能乱插乱塞或硬性塞入,以防杯口破裂。 e插入后,要再整理一下花形,盘花则要摆正摆稳,挺立不倒。 ②插摆时注意事项 a主花摆插在主人位,突出主人座位,和其他餐巾花一起要高低均匀,错落有致。 b一般的餐巾花则摆插在其他宾客席上。 c不同品种的花型同桌摆放时要位置适当,将形状相似的花形错开并对称摆放。 d摆插餐巾花时,要将其观赏面朝向宾客席位,适合正面观赏要将头部朝向宾客。适合侧面观赏的要选择一个最佳观赏角度摆放。 e各种餐巾之间的距离要均匀,整齐一致。 f餐巾花不能遮挡台上用品,不要影响服务操作。 g插摆好餐巾花后,要仔细检查一遍,发现问题及时给予纠正。 3餐巾折花的运用原则 ①根据宴会的性质来选择花型。 ②根据宴会的规模来选择花型。一般大型宴会可选用简单、快捷、挺拔、美观的花型。小型宴会可以同一桌上使用各种不同的花型,形成既多样,又协调的布局。 ③根据花式冷拼选用与之相配的花型。如冷拼是“游鱼戏水”,餐巾花则可以选用“金鱼”造型。 ④根据时令季节选择花型。用台面上的花型反映季节特色,使之富有时令感。 ⑤根据客人身份、宗教信仰、风俗习惯和爱好来选择花型。 ⑥根据宾主席位的安排来选择花型。宴会主人座位上餐巾花称为主花,主花要选择美观而醒目的花型,其目的是使宴会的主位更加突出。 二、毛巾递送技巧 1将卷好的毛巾整齐地放在一个服务碟中,配上毛巾夹或是分餐叉勺。 2用左手托住服务碟。 3从客人右边递送毛巾。 4用右手拿毛巾或是分餐叉勺,夹住毛巾的边角,这样在递送到客人面前时毛巾就会自动打开。 5按逆时针方向顺次服务,最后给主人。 6将服务碟放在餐桌的中央,这样客人可以将擦后的毛巾放在服务碟中。 7在客人放回毛巾后,将服务碟从餐桌上撤走。服务语言培训服务语言的“六要”: 1、明了性:要讲得清,听得明,不用听者重复反问。 2、主动性:主动先开口,主动询问客人,寻觅服务对象。 3、尊敬性:对客人多用尊称,少用贬称,禁用鄙称,多使用敬语。服务员使用的“你”字都要加“心”字底,以“您”相称。 4、局限性:服务语言的内容局限于服务工作范围,不可随意出界。如与客人谈得投机,稍有出界,应及时返回。 5、愉悦性:用词、造句和说话的语气都要讲究,多用美词雅句,文质彬彬,造成一种高雅的文化气氛,客人进入酒店受到感染,愉悦心情油然而生。加上我们对客人只称赞不指责,不用否定句、训诫句、命令句,不讲“不”字,服务又热情周到,就可以使客人在精神上、心理上得到满足。 6、兑现性:服务语言必须讲得出就做得到,不能为了一时讨好客人而随意许愿承诺,开空头支票必将弄巧成拙。 服务语言“六不要”: 1、言语含糊,语音不清晰,客人听不懂,违反了“明了性”,不是服务语言。 2、客人叫唤服务员时,你反问一句“干什么?”不是服务语言。因为客人叫喊已被动了,再反问“干什么”表现了不耐烦情绪,违反了“主动性”。 3、听了客人一些话语不满意,回一句“你这个人真怪”,不是服务语言。“你这个人”含贬义,是鄙称,不说“您”而“你”也是不尊重,再讲“怪”是三重不尊重,违反了“尊敬性”。 4、与客人交谈中,问客人年龄、婚姻或薪金情况等不是服务语言,违反了服务语言的“局限性”,超出了服务工作的范围。 5、说话用词不当引起客人反感、不悦,因此不是服务语言。如当客人退房时服务员发现什么物品少了,劈头就问:“某某东西不见,你拿了没有?”这就违反了“愉悦性”。 6、客人离店时随便说一句:“下次您来,给予优惠。”时过境迁,如何兑现?因此也不是服务语言。餐盘撤换时机 1客人在用完冷菜之后,餐厅准备上热菜之前。 2荤菜与素菜交替食用之时。 3上甜点与水果之前。 4当客人吃过汤汁较为浓厚的菜后。 撤换餐盘操作要求 1撤换餐盘时应注意礼貌,站在客人的右侧用右手将餐盘撤回放到托盘中。 2撤盘时不拖曳,不能当着客人的面刮擦脏盘,不能将汤水及菜洒到客人身上。 3如果客人还要食用餐盘中的菜,餐厅员工应将餐盘留下或在征得客人的意见后将菜并到另一个餐盘中。 4撤盘时,应将吃剩的菜或汤在客人右边用碗或盘装起来,然后将同品种、同规格的盘按直径由大到小的顺序自下而上摆放整齐。2;酒点服务案例,3;酒店英语,4;服务技巧。5;服务规范。6;服务质量。7;个性化服务。8;服务礼仪等一系列的学习范围!!
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二、怎么培训餐饮服务员
餐厅服务员必须遵守的礼仪餐厅是宾客的用餐场所,餐厅服务员不但要掌握业务技能,还要遵守服务中的各种礼仪,使宾客不但吃得饱,还要吃得愉快。 (1)应笑脸迎宾客,自然大方并亲切问候:“您好欢迎光临请问一共几位”如果是男女结伴而来,应先问候女宾,再问候男宾。对老幼残宾客,应主动上前照料。 (2)要根据宾客的不同情况把他们引入座位。如重要宾客光临,应把他们引领到餐厅中最好的位置;夫妇、情侣就餐,应把他们引领到安静的角落位置;全家、亲朋好友聚餐,应把他们引领到餐厅中央的位置;对老幼残宾客应把他们安排在出入比较方便的位置。安排座位应尽量满足宾客的要求,如果该座位已经被先到的宾客占用,服务员应解释致歉,求得谅解,推荐其他令宾客较满意的座位。 (3)宾客走近餐桌,服务员应按先女宾后男宾,先主宾后一般宾客的顺序用双手拉开椅子,招呼宾客入座;宾客曲膝入座的同时,轻轻推上座椅、使宾客坐好、坐稳。 (4)为宾客送上茶水,切忌用手接触茶杯杯口。适时主动恭敬地递上菜单,不能随意将菜单扔在桌上。顾客点菜时要耐心等候,不能催促,让宾客有考虑的时间。点菜时,拿好纸、笔随时记录。如宾客犹豫不决,服务员应当好参谋,热情介绍菜肴品种和特色。应注意语言艺术,礼貌委婉,不要勉强或硬性推荐,以免引起宾客反感。如宾客点的菜已经无货供应,应礼貌致歉,求得谅解。 如宾客点的菜,菜单上没有,不要拒绝,可以说:“请允许我与厨师商量一下,尽量满足您的要求。”宾客点菜时,服务员应面带笑容,上半身略微前倾,身体不能在餐桌边,不能把手放在餐桌上,要认真倾听,准确记录,避免出错。 (5)如有儿童就餐,可给儿童加上小凳,方便儿童入座。 (6)如宾客不慎掉落餐具,应迅速为其更换干净的餐具,不能在宾客面前一擦了事。 (7)如有宾客的,应走近宾客轻唤,不能在远处高喊。 (8)工作中必须随时应答宾客的召唤,不能擅离岗位或与他人聊天。 (9)为宾客斟酒上菜要讲究程序。上菜时手指不能碰及菜肴,每上一道菜要报菜名,简要介绍其特色,说话时不能唾沫四溅。斟酒时手指不能触摸酒杯杯口,应按酒的不同种类决定斟酒的程度。倒香槟或冰镇饮料时,酒瓶应用餐巾包好,以免酒水滴落到宾客身上。 (10)宾客吸烟,应主动上前点火。宾客的物品不慎落到地上,应主动上前帮助拾起,双手捧上。 (11)对宾客应一视同仁,生意不论大小都应服务周到。逢年过节,要对每一位宾客致以节日的问候。 (12)应在全部宾客离去后,再进行清扫,不能操之过急。 (13)结账时,应把帐单放在托盘中,正面朝下递给宾客。宾客付账后,要致谢。宾客起身后,服务员应拉开座椅,并提醒宾客不要忘记随身携带的物品。帮助宾客穿大衣戴帽子,在餐厅门口与宾客友好话别:“再见,欢迎您再次光临。” (14)餐厅服务员要与食物、餐具打交道,所以要对服务员的个人卫生严格要求。应穿着干净整洁的制服,勤洗澡,勤理发,勤剪指甲,勤刮胡须,勤刷牙,勤洗手,不佩戴首饰,不浓妆艳抹,不梳披肩发。在宾客面前不掏耳朵,不剔牙,不抓头发,不打哈欠,不掏鼻孔。如不得已要打喷嚏、咳嗽,应背转身体,用手帕遮住口鼻,并向宾客致歉。工作前不吃有刺激气味的食品。 二、对餐厅服务员进行岗内培训 1.餐厅服务员的岗内培训内容餐厅服务员岗内培训内容主要涉及下列几个方面:(1)在所指派的岗位内招呼客人,留意客人进餐情况,服从上司指派,为客人提供良好服务。 (2)按照工作程序和标准做好各项工作,如换台布、摆台、收拾餐具,准备餐具及作好清洁卫生等。 (3)每日按时凭单到仓库领取日用品可由领班负责或接受领班交待。 (4)了解每日供应菜式及酒水以便介绍给客人。 (5)为客人上菜、分菜、斟酒,收换餐具,服务客人就餐。 (6)注意客人所点的菜品。尽量帮助客人解决就餐过程中的各类问题。若自己不能解决的可及时反映请示领班。 (7)尽量避免用具破损,轻拿轻放,使自己工作尽责。 (8)负责好餐后各项收尾工作,清洁好当值卫生,交接好方可下班。 2.实习服务员的岗内培训内容练习生也称见习生或服务助理等。在对他们进行培训时,通常包括以下内容: (1)将客人用过的餐具送回洗碗部清洁,补充工作台内洁净餐具。 (2)清理茶水档内茶渣杂物,清洗下栏车、茶盅、托盘、手布等。 (3)协助厅面工作,如打送热开水,帮助服务员理台。 (4)收拾及集中存放用过的台布席巾,以便洗衣厂清洗。 (5)负责餐厅范围内所有清洁卫生事项。 (6)尽量避免用具破损,轻拿轻放,要令自己对工作尽责。 (7)勤苦耐劳,服从上司分配指派,认真做好工作。 3.领位服务员的岗内培训内容在对领位服务员进行培训时,一般涉及领位服务员的仪表、开餐前的准备工作、订餐、引领客人进入餐厅、介绍餐厅内情况等一系列内容。 (1)仪表整洁美观、彬彬有礼、热情。 (2)做好开餐前的准备工作,摆正清洁咨客台,备好干净的菜单、台卡。 (3)负责接受宾客的订餐,包括预订和当面预订,接受客人预订时要问清客人姓名、房号或单位、联系,订餐人数、时间、位置或其他要求,然后作好记录,报留适当房位。若是有费用标准或宴席性的订餐要介绍到宴会部营业部受理。 (4)负责礼貌地将所有到餐厅用餐的客人迎入餐厅,有艺术地安排客人就座。如均匀带客人入座,免使楼面有过分挤迫或疏落感觉,遇有粗鲁或衣着随便的客人,应带往偏角处就餐,勿带近门口位,以免影响观瞻,只是语言态度需多加尊重。 (5)负责了解餐厅内情况,以便随机应变地安排。 (6)要留意照顾客人跟随你进入餐厅就座,勿只顾自己前行。 (7)负责替宾客存放衣帽、文件箱等物品。 (8)负责为就餐客人递送菜单,开胃酒单及推销餐前酒,回答适当问询。 (9)负责接听,并及时通知受话人。 (10)餐厅是客人消费的场所,为保证客人进餐的舒适和高雅,非总经理、餐厅经理和公共关系部带来参观的客人,一般谢绝参观。 (11)要兼作公关,不但与同事、上司保持良好关系,还要多与客人打交道,熟记宾客姓名,当客人再惠顾时热情招呼。 (12)客人离去时要送客、拉门、按电梯、叫出租车等,并说“请再光临”、“多谢惠顾”、“再见”、“慢行”等礼貌语。 (13)对进餐人数、桌数等业务情况作好书面记录,保管好菜单或交由指定领班存放
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三、中餐服务员培训
1.餐厅服务员的岗内培训内容餐厅服务员岗内培训内容主要涉及下列几个方面:(1)在所指派的岗位内招呼客人,留意客人进餐情况,服从上司指派,为客人提供良好服务。(2)按照工作程序和标准做好各项工作,如换台布、摆台、收拾餐具,准备餐具及作好清洁卫生等。(3)每日按时凭单到仓库领取日用品可由领班负责或接受领班交待。(4)了解每日供应菜式及酒水以便介绍给客人。 (5)为客人上菜、分菜、斟酒,收换餐具,服务客人就餐。(6)注意客人所点的菜品。尽量帮助客人解决就餐过程中的各类问题。若自己不能解决的可及时反映请示领班。(7)尽量避免用具破损,轻拿轻放,使自己工作尽责。(8)负责好餐后各项收尾工作,清洁好当值卫生,交接好方可下班。
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